7月15日上午，原濟南軍區(qū)宣傳部部長、《雷鋒》雜志社副總編張振江一行，到東海集團考察調研企業(yè)文化建設情況，東海集團黨委書記蘇振水、長江物業(yè)總經(jīng)理蔡少武等領導陪同。

張振江一行先后參觀了東海集團企業(yè)文化展廳和黨員活動室，并觀看了企業(yè)宣傳片。

隨后，舉行了座談會。會上，蘇振水首先對張振江部長一行的到來表示歡迎，他簡要介紹了企業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化、黨建工作等情況。蘇振水說，東海集團不僅是一家講責任、重品質的企業(yè)，也是一家非常注重企業(yè)文化建設的企業(yè)。多年來，始終堅持以文化引領企業(yè)發(fā)展，用文化凝心聚力，總結形成了獨具東海特色的54條企業(yè)文化理念，堅持每月舉辦一期企業(yè)文化論壇，積極辦好《東海報》、企業(yè)公眾號等自媒體，大力宣傳企業(yè)正能量，為凝聚企業(yè)發(fā)展力量，促進企業(yè)健康快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。這次張部長專程來東海集團考察調研，希望能對我們的企業(yè)文化建設給予幫助指導，提出寶貴意見。

張振江對東海集團的發(fā)展成就給予高度贊揚，對重視企業(yè)文化建設的做法表示充分肯定，并簡要介紹了《雷鋒》雜志社的辦刊理念及發(fā)展現(xiàn)狀。他說，此次前來東海集團主要是對集團的企業(yè)文化建設進行專題調研和深入交流、學習。東海集團的發(fā)展成就離不開企業(yè)文化特別是以黨建為主要內容的紅色文化的引領，通過參觀交流，我們深受啟發(fā)，感到你們的做法非常值得總結推廣。同時，希望能夠與東海集團在企業(yè)文化建設特別是紅色文化走進企業(yè)方面建立合作關系。