為提高新進大學生的業(yè)務(wù)水平，建設(shè)集團一公司除落實導(dǎo)師帶徒措施外，自2021年1月份開始，對近兩年新入職的大學生每月組織一次集中培訓。

授課人員包括外聘專家、一公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責人及項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理或見習生導(dǎo)師等。培訓內(nèi)容主要是項目管理和施工中常遇到的問題及解決辦法。1月份培訓的主題是“冬季施工技術(shù)”及“預(yù)算與施工技術(shù)的關(guān)系”，由技術(shù)科技部副經(jīng)理李延軍講授。

培訓結(jié)束后，一公司總經(jīng)理王玉文和副總經(jīng)理穆守鎮(zhèn)與參加培訓的大學生及導(dǎo)師等有關(guān)人員進行了座談，并且對他們的工作和生活情況進行了詳細了解。王玉文說，入職以來，雖然大家表現(xiàn)不錯，進步很快，但是獨當一面的能力還需要學習和鍛煉。去年12月份入職的大學生目前還在熟悉階段，希望大家戒驕戒躁，在工作方法、業(yè)務(wù)知識、溝通能力、執(zhí)行能力上多向?qū)煛㈩I(lǐng)導(dǎo)和前輩們學習，取長補短，盡快成長起來，為推動建設(shè)集團和東海的發(fā)展獻力獻策。